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夜勤での残業の多い職場。看護師に配置人数に無理があります‼︎( ̄Д ̄)ノ

      2016/08/18

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夜勤専従のパートや派遣だと、色んな職場に行く機会があるのですが、中には絶対これはブラックな病院だ‼︎って思うこともあるんです。

せっかくメリットの多い夜勤専従で働いている意味がない!って思うこともあります。
夜勤専従のメリットって色々ありますよね^_^


夜勤専従だと日中の時間が有効に活用できるからプライベートと両立しやすいんです。

それに、夜勤って業務内容が日勤に比べると少ないから、残業も少ないんです。

それなのに、中には看護師不足なのか看護師の配置人数が明らかに少なくて、数時間の残業が当たり前のような職場もあるんですよ(;´Д`A

たいていの職場は、夜勤者が2〜3名ですよね。

2名の場合、患者さんの人数が少ないとか、体調の安定した患者さんで業務も少ないといった場合てすよね。

それなのに、明らかに配置人数が少ないと思われる病院での夜勤専従パートは本当に大変でした。

2人夜勤の病院で、患者さんは見るからに重症度が高いんです。

業務だって分からないのに1人放置され、ナースコールは鳴り止まないし、患者さんの名前も状態も分からないし、冷や汗もので一晩過ごし、あげくの果てには残業ですよ。

きちんと理解も出来ていないのに、万が一ミスでも起こしたらと不安になってしまいましたね(;´Д`A

後から知ったのですが、やはりあの病院は人間関係が悪くて、退職者が多いからいつもスタッフ不足で募集がかかっていたそうです。

そうゆう病院って、やたらと給与が高かったりして、ついつい選んでしまうんですよね。

看護師求人サイトでは、そういった職場の詳しい情報も知ることができるし、安心して働ける職場を紹介してもらえますよ。

夜勤専従の仕事を探すときは、そういったこともしっかりと質問して、職場を選んだほうがいいですね(^ー゜)

 - 看護師転職サイトを使うメリット

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